Hva er en Health Care Plan?

En helsetjenester plan kan bli bedre kalt helsetjenester forsikring, men det er noen forskjeller. Vanligvis plan betyr detaljene i forsikring tilbys (hva de dekker), og en enkelt forsikringsselskap kan tilby mange forskjellige typer planer til privatpersoner eller til selskaper. Når en person deltar i et helsevesen plan, de får et sett med regler som definerer nøyaktig hva som vil bli dekket og i hvilken grad dekning kan eksistere. Planer finnes for mange forskjellige typer helsehjelp. Noen kan være begrenset til visjon omsorg eller tannpleie, og andre brukes for de fleste medisinsk pleie og inkluderer visjon eller dental dekning.

Den typiske helseplan som dekker de fleste medisinske tjenester først definerer hva slags plan det er. Noen planer mener tilhører en helse vedlikehold organisasjon (HMO), som vanligvis betyr forsikringen vil ikke dekke service med leger eller andre medisinske fagfolk som Dona € ™ t delta i organisasjonen, men det finnes unntak. En annen form for helsevesenet plan er PPO eller foretrukket leverandør organisasjon. Folk vanligvis få lavere priser når de besøker leverandører som har registrert seg med planen, men de kan ha muligheten til å se leger eller andre som Dona € ™ t delta i det, som regel til en høyere pris. Store medisinske planer er et tredje alternativ der forsikringsselskapet vil betale en andel av helsekostnader, vanligvis ikke avhengig av lege innmelding.

Noen planer dona € ™ t passer helt inn i én kategori eller en annen, og er en blanding av flere forskjellige metoder. Forsikringsselskaper kan også tilby flere typer planer. De kunne ha HMOs og PPOs for eksempel, eller store medisinske og en PPO. Det avhenger helt på forsikringsselskapet.

Ita € ™ s usannsynlig at en persons € ™ s helsetjenester plan vil se identisk med noen ELSEA € ™ s, med mindre de to mennesker jobber for samme firma. Planer kan gi større eller mindre dekning avhengig av hva enkeltpersoner og bedrifter som kan ansette dem er villige til å betale. Større bedrifter med mange ansatte kan være i stand til å forhandle frem lavere priser for en plan, eller kan være i stand til å få mer dekning, men dette kan også avhenge av den videre helsen til de ansatte.

Mengden av dekning og hva folk kan forvente å betale, spesielt fra et helsevesen plan kjøpt på jobben, kan endre på en årlig basis. Selskaper også kan kontrakt med forskjellige forsikringsselskaper og endre dette fra tid til annen hvis de finner bedre dekning for sine ansatte eller lavere priser at selskapet vil betale. Personer som deltar i store systemer som Medicare, eller det amerikanske utenriksBarne € ™ s Health Insurance Program (SCHIP) kan også bli nødt til å gjennomgå flere planer for å finne ut hvilken som ser ut til å tilby den beste dekningen, som gjør de kjøper forsikring privat.

Noen ting å vurdere når du velger en helseplan inkluderer månedlig kostnad for å delta, restriksjoner på hva legene er tilgjengelige, og ting som andel av kostnader eller copayment avgifter. Det hjelper også å vite om et helsevesen plan har en grense maksimal levetid dekning eller hvis det er høye egenandeler som må betales før dekning av selskapet. Noen ganger betaler en høyere månedspris betyr at folk får mer omfattende dekning med lavere copayments eller egenandeler. Men for personer som Dona € ™ t har tilgang til helsetjenester gjennom arbeid eller et annet program, kan bare minimal helsetjenester planer koste en god del penger, og de kan ha bemerket unntak, spesielt i dekker eventuelle vilkår som før eksisterte eller var presentere før kjøp av planen.

• Kostnaden og mengde dekning fra et helsevesen plan kan endre på årsbasis.
• Helsetjenester planer kan tilby spesifikke nivåer av dekning basert på hva enkeltpersoner og bedrifter er villige til å betale.
• HMO fordeler dekker en rekke helsesituasjoner, herunder forebyggende behandling, terapeutisk omsorg, og langsiktig omsorg i noen tilfeller.
• En helsevesenet plan dekker ulike typer forsikringsdekning.
• En HMO plan vanligvis ikke dekker tjenester som ytes av leger som ikke er involvert i organisasjonens nettverk.