Hvordan Outsourcing påvirke den amerikanske økonomien?

December 11  by Eliza

Hvordan outsourcing påvirker den amerikanske økonomien er en sak av stor debatt. For de til den politiske høyre, vil denne praksisen ha en samlet positiv effekt på den amerikanske økonomien, ettersom det sparer penger for bedrifter, åpner opp muligheter for økt entreprenørskap i USA, og fører til flere amerikanere som holder høyere nivå jobber. Kritikere foreslår å ansette utenlandske arbeidstakere har en umiddelbar effekt på den amerikanske økonomien ved stripping mange amerikanere jobber de ville ha utført, spesielt etter semi-faglærte eller faglærte arbeidere. Måten selskaper beskattes basert på outsourcing kan redusere et aksjeselskap skatt gjeld og dermed redusere føderale utgifter.

Begge sider i denne saken, og alle de som prøver å navigere en middelvei mellom de to sidene, har noen gyldige poeng. Det er sant at outsourcing har ført til tap av jobb i USA, og har hatt en negativ effekt på de menneskene som kan være bare minimal kvalifisert til å jobbe. Det er også slik at det er nok av faglært arbeidskraft jobber som outsourcet til utlandet. Tapet er ikke bare for folk med minimal jobb ferdigheter.

Et problem for de amerikanerne som er fattig, og kan ta minimal dyktighet jobbene er at det nå er mye vanskeligere å få jobber av denne typen. Da president Clinton vedtatt Velferds to Work plan i 1990-årene, ble han forsøker å oppmuntre folk til å komme tilbake til arbeid, slik som å redusere offentlige utgifter i velferd. Dessverre, med færre ledige jobber for ufaglærte arbeidere, kan folk finne seg i eksepsjonell fattigdom. Fattigdom gagner ikke den amerikanske økonomien siden det reduserer forbruk og skatteinntekter.

Selv i middelklassen, det er nok av jobber som nå outsourcet. Dette har vært spesielt tilfelle i datamaskinen og teknologiindustrien. Igjen, manglende evne til å finne arbeid betyr manglende evne til å kjøpe boliger, bruke penger, og profit selskaper. Når folk ikke kjøper, trenger selskaper som produserer ting ikke tjene penger, noe som kan dermed "sildre ned" til færre ledige jobber og et større ønske om å outsource for å gjøre ting billigere, slik at de vil være mer attraktive for forbrukerne.

De som støtter outsourcing si at å senke utgifter av selskaper vil skape arbeidsplasser. Det er nok av offentlige etater som outsource noen av deres arbeid, sparer dem millioner av dollar, en direkte effekt på den amerikanske økonomien og på føderale utgifter. En vanlig teori hevder at det å være i stand til å betale folk lavere lønn for arbeid betyr at selskapene vil være i stand til å produsere ting med mindre regning og overføre dette sparing til forbrukerne. Lavere priser kan bety mer forbruk, og selskapene vil være i stand til å ansette flere arbeidere i USA fordi de betaler mindre for arbeidstakere utenfor det.

Videre, mange hevder at det å gi jobber til arbeidstakere i mindre utviklede land forbedrer disse landene økonomisk og øker handelen for amerikanske produkter. Det øker også et lands evne til å betale tilbake gjeld til USA, og kan fremme bedre politiske forbindelser. Selskaper økonomisk fordel ved å selge sine produkter i andre land. Dette betyr at de kan ansette flere mennesker i USA, lavere priser på produkter for amerikanske forbrukere.

Det er en annen "side" til spørsmålet om outsourcing som må tas opp. Ikke alle mennesker i andre land økonomisk nytte av outsourcet jobber, og noen selskaper er ikke opptatt av å gi humane arbeidsforhold. Outsourcet arbeid kan utføres av barn, eller i umenneskelige arbeidsforhold. Misbruk av utenlandske arbeidstakere kan ikke nytte amerikansk handel eller politiske forbindelser.

Outsourcing er fortsatt en vanskelig sak, men det forbli. Nesten ingen, på noen side av argumentet innrømmer at outsourcing kan elimineres helt. Det er de som føler at selskaper er unndra skatt og frata regjeringen i trengte penger og foreslå selskaper skal beskattes for outsourcing, og belønnet for å holde arbeidsplasser i USA. Andre føler den midlertidige tap av arbeidsplasser vil bli etterfulgt av større økonomisk vekst i USA og til slutt vil være verdt prisen.

  • Kritikere av outsourcing si det gjør det vanskeligere for de fattige å finne enda lavt betalte jobber.
  • Tilhengere av outsourcing hevde at det betyr lavere priser, noe som kan oversette til mer salg og flere ansettelser.